В Чувашской Республике с 8 по 10 апреля прошло интенсивное обучение для гражданских служащих, впервые поступивших на государственную службу. За три дня молодые специалисты получили базовые знания о системе государственной власти, инструментах взаимодействия и принципах этичного поведения на службе.
Образовательная программа была построена по модульному принципу и охватывала широкий круг тем: от структуры государственной службы и этики поведения до правовой экспертизы и работы с госзакупками. Особое внимание уделили антикоррупционным мерам, организации документооборота и информационной безопасности.
«Подобные программы — важный шаг к формированию устойчивой профессиональной среды в органах власти. Мы хотим, чтобы каждый новый сотрудник чувствовал себя уверенно, знал свои права и обязанности и уже с первого дня работал на результат», — отметили организаторы.
Новички смогли не только освоить теоретическую базу, но и задать вопросы действующим экспертам, услышать реальные кейсы и получить советы по карьерному развитию.
По завершении все участники получили именные свидетельства. По итогам анкетирования обучающиеся высоко оценили значимость мероприятия и выразили заинтересованность в продолжении подобного формата обучения.
Программа стала частью системы подготовки государственных служащих нового поколения — компетентных, этичных и нацеленных на результат.
